کمک گرفتن؛ نشانه ضعف یا هوشمندی؟
وارد شوید تا ادامه‌ی پادکست‌ها در هر دستگاهی از همان جایی که رها کرده‌اید پخش شود.
درباره‌ی این قسمت
با نگاهی تازه به مفهوم کمک گرفتن آشنا شوید و ببینید چگونه درخواست درست می‌تواند روابط حرفه‌ای و شخصی شما را تقویت کند.
درخواست کمک برای خیلی‌ها ساده نیست. گاهی تصور می‌کنیم اگر از دیگران راهنمایی بخواهیم، کمتر توانمند به نظر می‌رسیم یا اعتبار حرفه‌ای خود را از دست می‌دهیم، اما واقعیت می‌تواند کاملاً متفاوت باشد.
در این اپیزود بررسی می‌کنیم که چرا کمک خواستن یکی از مهارت‌های مهم در مسیر رشد فردی و کاری است و چگونه افراد موفق یاد می‌گیرند در زمان مناسب از دانش و تجربه دیگران استفاده کنند.
با هم می‌شنویم که چه موانع ذهنی باعث می‌شوند درخواست کمک را عقب بیندازیم و چطور می‌توانیم خواسته‌های خود را به شکلی مطرح کنیم که دیگران تمایل بیشتری برای همراهی داشته باشند.
این گفتگو نشان می‌دهد که ساختن ارتباطات مؤثر، اعتماد متقابل و همکاری سازنده می‌تواند مسیر حل مشکلات و رسیدن به اهداف را هموارتر کند.
اگر تا به حال در موقعیتی بوده‌اید که به کمک نیاز داشته‌اید اما برای درخواست آن تردید کرده‌اید، این اپیزود می‌تواند نگاه تازه‌ای به قدرت همکاری و ارتباط انسانی به شما بدهد.
منبع این پادکست یکی از برترین مقالات مجله کسب و کار هاروارد (HBR) نوشته شده توسط هایدی گرانت است.
- هایدی گرانت: روان‌شناس اجتماعی و متخصص علم انگیزه؛ نویسنده کتاب «هیچ‌کس تو را نمی‌فهمد و چه باید کرد» (No One Understands You and What to Do About It) درباره شناخت بهتر خود و بهبود روابط با دیگران.
برای ثبت دیدگاه وارد حساب کاربری خود شوید.
