سیستم مدرن کاریابی: از لینکدین و گوگل برای استخدام شدن استفاده کنید

آیا ساعت‌ها وقت خود را صرف گشتن در سایت‌های کاریابی می‌کنید، صدها رزومه می‌فرستید و در نهایت هیچ پاسخی دریافت نمی‌کنید؟ فرآیند پیدا کردن شغل می‌تواند یکی از خسته‌کننده‌ترین، ناامیدکننده‌ترین و وقت‌گیرترین تجربیات زندگی حرفه‌ای هر فردی باشد. اما لزومی ندارد اینطور باشد.

این اپیزود یک رویکرد انقلابی، مدرن و فوق‌العاده کارآمد را به شما معرفی می‌کند که به زمان و انرژی شما احترام می‌گذارد. روش‌های قدیمی و فرسایشی ارسال کورکورانه رزومه را فراموش کنید. ما سیستمی را بررسی می‌کنیم که از قدرت فناوری، نه فقط برای پیدا کردن آگهی‌های شغلی، بلکه برای ساختن ارتباطات معنادار و استراتژیک بهره می‌برد.

ما یک سیستم گام به گام و کاملاً مشخص را تشریح می‌کنیم که کل فرآیند را برای شما ساده می‌کند. در این پادکست یاد می‌گیرید که چگونه با استفاده از ابزارهایی مانند لینکدین، گوگل و حتی اکسل، به سرعت لیست کارفرمایان هدف خود را محدود کنید، افراد کلیدی را شناسایی کرده و مهم‌تر از همه، «حامیان داخلی» پیدا کنید که می‌توانند درخواست شما را از درون سازمان به پیش ببرند. این روش درباره ارسال درخواست‌های بیشتر نیست، بلکه درباره این است که هر درخواست شما به بهترین شکل ممکن دیده شود.

اگر آماده‌اید که چرخه ناامیدکننده کاریابی را متوقف کرده و شاهد نتایج واقعی باشید، این گفتگو یک نقشه راه شفاف و عملی در اختیار شما قرار می‌دهد. این راهنمای کاربردی، با الهام از کتاب پرفروش «کاریابی دو ساعته» نوشته «استیو دالتون»، تهیه شده تا به شما کمک کند شغل مناسب خود را سریع‌تر و هوشمندانه‌تر پیدا کنید.